现在穿着工作服上班的人群已经不再是像医生、护士、警察等特殊行业才需要穿着的了，现在的工作服已经被很多企业公司所重视，他们都会要求自己的员工穿着工作服上班。那么需要遵守哪些原则呢？

　　工作服定做需要遵守哪些原则

　　一、相对稳定原则

　　职业装与流行服装不同，具有相对稳定性。它在社会和行业发展中逐渐形成并定型。

　　二、行业统一原则

　　同行业内所有从业者只能采用一种形式的职业装，以区别于其他行业的职业装。

　　三、行业特点原则

　　职业装必须充分体现和适应该行业的工作环境、工作对象、工作目标的特性。

　　四、审批认可原则

　　职业装要经过国家有关部门审定颁布方能正式施行。企业、事业自行设计制作并要求职工统一穿着的服装称工作服，不作为职业装。

　　五、国际统一原则

　　一些职业装的款式、色彩、材料和标志等在设计时要考虑国际统一原则，如医护服统一采用白色。

　　上述的内容就是工作服定做需要遵守的一些原则，工作服定做首先要根据人机效果，对各种职业的性质、上下肢活动幅度、特点、人体保护的要求进行调查研究，分析穿用者心理状况、工作环境，选择最佳的数据。